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TCC : Our College : AA/EEO (Español)
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​Acción Afirmativa / Igualdad de Oportunidades en el Empleo

Tallahassee Community College no discrimina contra ninguna persona por razón de raza, color, origen étnico, información genética, origen nacional, religión, sexo, estado civil, discapacidad, o edad en sus programas y actividades. Como institución de educación superior, la Universidad reafirma su política de igualdad de oportunidades educativas y de admisión abierta. El Colegio se compromete a mantener y promover no discriminación en todos los aspectos de la contratación y el empleo de las personas.

El Colegio cuenta con un Plan de Equidad para garantizar la igualdad de acceso / igualdad de oportunidades para todos los individuos. El Colegio, en todas las solicitudes y los anuncios para los empleados colocados por o en nombre del Colegio, indique su posición como un empleador de igualdad de oportunidades. El Colegio ampliamente publicará y distribuirá su política de igualdad de oportunidades laborales mediante la inclusión de la política en correspondencia, medios de comunicación y material impreso con fines de empleo. El Colegio contrata los servicios de sólo aquellas organizaciones profesionales, agencias de empleo, contratos, o agentes cuyas políticas estén alineadas con la política de igualdad de oportunidades en el Colegio.

La queja de cualquier estudiante, empleado o solicitante que tenga motivos para sentirse él o ella ha sido afectada por la discriminación o el acoso se abordarán a través de los procedimientos adecuados. Ver número Política 3.1 para los procedimientos de reclamación.

De conformidad con la Ley de Igualdad en la Educación, el Colegio ha designado Renae Tolson, directora de Recursos Humanos, como Coordinador de Equidad del Colegio. Sra. Tolson se encuentra en la sala 146 de Recursos Humanos, en el primer piso del Edificio de Administración.

También puede denunciar el acoso laboral o en el aula, la discriminación en las prácticas de contratación o admisión, quejas ADA y otros actos de discriminación o acoso por llamar a la Directora de Recursos Humanos / Oficial en Patrimonio (850) 201-8510, correo electrónico tolsonr@tcc.fl.edu o sello postal a:

Tallahassee Community College
A la atención de: Renae Tolson, director Equity
Sala 146 Edificio de Administración
444 Appleyard Drive
Tallahassee, FL 32304-2895
Contact Information

For more information contact Tallahassee Community College by phone (850) 201-6200.

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444 Appleyard Drive | Tallahassee, FL 32304 | (850) 201-6200 | webcontent@tcc.fl.edu | Copyright © 2012.
Tallahassee Community College does not discriminate against any person on the basis of race, color, ethnicity, genetic information, national origin, religion, gender, marital status, disability, or age in programs or activities. Inquiries regarding the non-discrimination policies may be directed to: Renae Tolson, Equity Officer | Room 146 Administration Building | 444 Appleyard Drive | Tallahassee, FL 32304-2895 | (850) 201-6200 | tolsonr@tcc.fl.edu (Other Languages)
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